De A à Z, les termes, les concepts et les modèles qui font le management. Association Une association est une convention par laquelle 2 ou plusieurs personnes mettent en commun des savoirs avec un objectif non lucratif. En termes de finalités, une association est classée comme Organisation à But Non Lucratif (OBNL). Lesclefsdumanagement.com -…
De A à Z, les termes, les concepts et les modèles qui font le management. Artefact En management culturel et interculturel, l’artefact désigne les aspects visibles, formelles d’une culture organisationnelle. Lesclefsdumanagement.com – Gérard Lécrivain, professeur en DCG/DSCG
De A à Z, les termes, les concepts et les modèles qui font le management. Arbre de connaissances Le système des « arbres de connaissances », créé en 1992 par Pierre Lévy et Michel Authier, constitue un dispositif conçu pour faire retrouver l’estime de soi à ceux dont on prétend qu’ils « ne savent rien…
De A à Z, les termes, les concepts et les modèles qui font le management. Organisation apprenante Une organisation est dite apprenante lorsque sa structure et son fonctionnement favorisent les apprentissages collectifs. Les travaux d’ARGYRIS et SCHÖN puis de Peter SENGE à travers son ouvrage » La 5e discipline » (The Fifth Discipline publié en 1990,…
De A à Z, les termes, les concepts et les modèles qui font le management. Routine L’organisation est dotée d’une mémoire collective qui intègre progressivement les apprentissages antérieurs pour les traduire en mode de fonctionnement appelés routines. Répertoire de comportements et de réponses adoptés lde manière récurrente lors de tâches ou de situations définies. Ce…